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Résumé :
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Qu’est-ce que l’intelligence collective ? Comment mettre en oeuvre l’intelligence collective dans les équipes et les pratiques quotidiennes ? Comment faire évoluer sa position de leader ? Comment construire une vision partagée au sein de son équipe ? Quels dispositifs, quelles méthodes favorisent l’apprentissage ? Comment développer des manières de travailler collaboratives ? Quelles gouvernances favorisent l’intelligence collective ? Cet ouvrage propose de découvrir la notion d’intelligence collective et de la mettre en œuvre au sein d’une organisation à l’aide de 66 outils organisés autour de 7 thématiques : cadre général, faire grandir sa posture de leader, construire la vision partagée, apprendre et faciliter en équipe, gouvernance. Chaque outil est traité de façon visuelle sur 2 ou 4 pages par un schéma de synthèse, l’essentiel en français et en anglais, les objectifs, le contexte d’utilisation, des conseils méthodologiques, les avantages et les précautions à prendre.
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