| Titre : | Les représentations du handicap visuel chez les employeurs (2000) |
| Auteurs : | Rémy Lucas |
| Type de document : | Article |
| Dans : | Le Valentin Haüy (60, 2000) |
| Pagination : | 4-8 |
| Langues: | Français |
| Mots-clés : | Personne handicapée ; Intégration professionnelle ; Adulte ; Belgique ; Handicap visuel ; Employeur ; Travailleur handicapé ; Représentation sociale |
| Résumé : | Les représentations du handicap visuel suscitent encore beaucoup d'interrogations chez certains employeurs lorsqu'ils reçoivent la candidature d'une personne aveugle ou mal voyante. L'auteur, partant d'une étude sociologique réalisée par la Ligue Braille (association belge), veut répondre à l'affirmation suivante : il semble qu'il existe des liens de cause à effet entre représentations déformées du handicap visuel au sein du monde du travail et le faible niveau d'insertion des personnes déficientes visuelles. |
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