Résumé :
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Ce dossier aborde quelques uns des multiples aspects de l'insertion sociale et professionnelle des personnes handicapées et malades mentales. Il souligne les efforts consentis par les employeurs et les actions à conduire et à réaliser. Il examine les raisons qui poussent les employeurs à pratiquer ou non l'insertion professionnelle des personnes handicapées et malades mentales, avant d'évoquer leurs réticences en vigueur et les conditions de leur dépassement. Une association gestionnaire d'établissements de travail protégé à Lyon, Messidor, est présentée dans ce dossier.
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