| Titre : | Le cadre de travail et l'épuisement professionnel des intervenants sociaux en Gaspésie (1993) |
| Auteurs : | Jean-Pierre Villeneuve ; André BEAUDOIN |
| Type de document : | Article |
| Dans : | SERVICE SOCIAL (42, 2, 1993) |
| Pagination : | 83-101 |
| Langues: | Français |
| Mots-clés : | Evaluation ; Travail social ; Amérique du Nord ; Recherche ; Epuisement professionnel ; Québec ; Pratique professionnelle ; Echelle ; Vie institutionnelle ; Profession sociale |
| Résumé : | La recherche dont les résultats sont présentés ici a été conduite en 1990 et 1991 auprès d'intervenants dans le domaine des services sociaux en Gaspésie. Elle porte sur la relation entre l'environnement de travail et le phénomène de l'épuisement professionnel (burnout). Elle vise à répondre aux trois questions suivantes : - quels sont les éléments du contexte de travail des intervenants qui sont sources d'épuisement professionnel ? ; - y a-t-il des différences selon les milieux de pratique ? ; - les types, les corps d'emploi ou le nombre d'années d'expérience jouent-ils un rôle dans le développement du problème ? |
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