Résumé :
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"La question de la formation des directeurs d'établissements spécialisés est à l'ordre du jour avec simultanément : - la parution des nouvelles annexes XXIV, qui donnent une responsabilité accrue au Directeur vis-à-vis de son Conseil d'Administration d'une part, vis-à-vis de l'Autorité de contrôle d'autre part (Décret n°89-798 du 27-10-1989). - l'actualisation des textes réglementaires concernant le CAFDES (Décret n°89-601 du 28 août 1989, Arrêté du 28 août 1989 et Arrêté du 18 janvier 1990). - la modification des options : option "CAT" remplacée par "Personnes Adultes Handicapées" et option "Hébergement Social et Insertion" remplacée par "Personnes en difficulté sociale" (Circulaire du 1er mars 1990). Grâce au respect mutuel entre les grandes associations et à la qualité de leur travail avec les institutions de formation, le Languedoc-Roussillon tient une place non négligeable dans le dispositif national : l'IRFFD a compétence en Cours d'Emploi et en Voie Directe (dans ce dernier cas, pour le Grand Sud) et pour les quatre options. L'action sociale évolue : pour diriger aujourd'hui un établissement ou service, social ou médico-social, dans ce respect réel des personnes qu'évoque P.Y. RENAUD, la formation est plus que jamais nécessaire. En effet, pour valoriser la place des Travailleurs sociaux, les Associations et les Collectivités territoriales ont besoin des services de Directeurs aptes à élaborer un projet, à conduire une équipe pour le mettre en oeuvre, à gérer les moyens nécessaires dans un environnement complexe, et ce, sans perdre de vue la véritable finalité qu'est la prise en charge d'enfants ou d'adultes en difficultés graves. Le mémoire du C.A.F.D.E.S. doit en rendre compte, ainsi que Claude MOUNOUD essaie de le prouver, et c'est ce que veulent de manière convergente les associations gestionnaires de l'IRFFD, les pouvoirs publics (Ministère, DRASS, ENSP) et l'ensemble des partenaires sociaux."
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