Résumé :
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[BDSP. Notice produite par IRDES FR0xFBks. Diffusion soumise à autorisation]. L'objet de la réforme en cours de la médecine du travail est triple : consacrer, grâce à des contrats d'objectifs et de moyens conclus entre les services d'une part, l'autorité administrative et les Carsat d'autre part, une approche plus systémique et plus collective de l'action des services de santé, améliorer la gouvernance des services interentreprises et étendre la surveillance médicale à des catégories de travailleurs qui n'en bénéficient pas. Mais le constat est clair : les acteurs de la santé au travail : employeurs, services de santé interentreprises et médecins du travail ne sont plus en mesure de respecter les exigences légales actuellement en vigueur pour assurer la surveillance médicale de tous les travailleurs. L'une des causes majeures est la baisse du nombre des médecins du travail. Cet article tente de faire le point sur le dysfonctionnement actuel.
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