| Titre : | Stratégie hospitalière : la gestion personnalisée des agents (GPA), un levier de transformation des ressources humaines. |
| Auteurs : | BELKACEM (Dino N.) ; Ecole des hautes études en santé publique (EHESP) (Rennes, FRA) |
| Type de document : | Mémoire |
| Année de publication : | 2012 |
| Description : | réf. 2p. / 62+XIVp. |
| Langues: | Français |
| Classement : | AAHo/ (Attaché d'Administration Hospitalière) |
| Mots-clés : | Attaché d'administration hospitalière (AAH) ; Gestion ressources humaines ; Personnel hospitalier ; Management hospitalier ; Réinsertion professionnelle ; Restriction activité ; Aménagement temps travail ; Efficience ; Compétence ; Evaluation ; Amélioration ; Condition travail ; Fonction publique hospitalière ; France |
| Résumé : | La GPA est une activité de gestion en ressources humaines, qui consiste à proposer aux agents en restriction d'aptitude (problèmes de santé, " accidents de la vie "), un allègement de leur charge de travail ou un reclassement professionnel. Les contraintes financières, l'évolution des sciences médicales et l'accroissement des compétences techniques requises à l'hôpital ont tari l'offre en postes aménageables. Cette réalité en accentuant l'exigence de rationalisation des processus de l'activité hospitalière publique a aussi accru la difficulté à repositionner les agents en difficulté. Par son engagement stratégique le GH Sud-Nord-Est a choisi de porter simultanément son action sur les deux aspects de cette problématique. Une GPA formalisée et structurée contribue à rendre lisible et résolu le sens donné à l'action et garantit la pérennité du dispositif. Cette étude montre aussi qu'un dispositif élaboré avec un consensus entre les acteurs, respectueux de leurs spécificités, est susceptible de garantir un gain d'efficience. (R.A.) |
| Diplôme : | AAH Attaché d'administration hospitalière |
| Plan de classement simplifié : | Attaché d'Administration Hospitalière (AAH) |
Exemplaires (1)
| Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|---|
| 080248 | AAHo/0002 | Mémoire | Rennes | Magasin | Empruntable Disponible |
Documents numériques (1)
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