| Titre : | Cas pratique : la gestion prévisonnnelle des emplois et des compétences. (2009) |
| Auteurs : | Laetitia LAVIGNE ; Peggy APARISI |
| Type de document : | Article |
| Dans : | Cahiers hospitaliers (les) (n° 257, Juin 2009) |
| Pagination : | 26-28 |
| Langues: | Français |
| Mots-clés : | GPEC ; Gestion ressources humaines ; Hôpital ; Seine Saint Denis ; Classification ; Métier ; Compétence ; Référentiel ; Evaluation |
| Résumé : | La démarche GPEC accompagne les évolutions de la gestion des ressources humaines dans un contexte de réforme des établissements. Evolutions en matière d'effectifs : recrutements tendus, départs à la retraite, démographie médicale, équilibre financier, etc. Elle aborde aussi l'aspect qualitatif en matière de compétences et d'évolution des métiers. |
Exemplaires (1)
| Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|---|
| 069691 | - | Périodique | Rennes | Indéterminé | Empruntable Disponible |