Titre :
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Un modèle prévisionnel de l'offre et de la demande de médecins dans la province canadienne de la nouvelle-Ecosse. (2005)
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Auteurs :
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Kisalaya BASU ;
Anil GUPTA
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Type de document :
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Article
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Dans :
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Cahiers de sociologie et de démographie médicales (n° 2-3, 2005/04-09)
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Pagination :
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255-285
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Langues:
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Français
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Mots-clés :
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Modèle
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Prévision
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Analyse prévisionnelle
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Ressource humaine
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Profession santé
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Médecin
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Médecin spécialiste
;
Médecin généraliste
;
Chirurgie
;
Planification
;
Méthodologie
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Canada
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Marché travail
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Retraite
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Migrant
;
Emigration
;
Démographie médicale
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Résumé :
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Il existe des préoccupations légitimes à l'égard de la disponibilité courante et future des ressources humaines en santé (RHS). Les tendances démographiques amplifient cette préoccupation : une population vieillissante aura besoin de plus d'interventions médicales, alors même que les RHS vieillissent aussi. La période longue et coûteuse nécessaire pour former la plupart des travailleurs de la santé, et surtout les médecins, représente un véritable défi qui exige de planifier la formation longtemps d'avance. C'est pourquoi le besoin de créer un bon modèle prévisionnel de RHS est manifeste.
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