Titre : | Value measurement in cost-utility analysis : explaining the discrepancy between rating scale and person trade-off elicitations. : Mesure de la valeur dans l'analyse coût-utilité : comment expliquer la différence entre l'échelle de cotation différentielle et la "Person Trade-Off" (PTO). (1998) |
Auteurs : | P.A. UBEL ; M. KAMLET ; G. LOEWENSTEIN ; D. SCANLON |
Type de document : | Article |
Dans : | Health policy (vol. 43, n° 1, 1998/01) |
Pagination : | 33-44 |
Langues: | Anglais |
Mots-clés : | Analyse coût avantage ; Théorie ; Méthodologie ; Technique mesure |
Résumé : | [BDSP. Notice produite par CREDES pj2OFR0x. Diffusion soumise à autorisation]. Cet article présente deux méthodes de mesure de l'utilité individuelle dans les analyses coût-utilité : PTO (person trade-off) et RS (rating scale). |