La gestion des ressources humaines au risque de la... Catalogue en ligne

Titre :	La gestion des ressources humaines au risque de la génétique : des dangers à prévenir. (2003)
Auteurs :	Philippe ROBERT-DEMONTRONT ; Anne Joyeau
Type de document :	Article
Dans :	Travail et emploi (n° 95, 2003/07)
Pagination :	101-121
Langues:	Français
Mots-clés :	Génétique ; Bioéthique ; Test dépistage ; Test personnalité ; Travail ; Gestion ressources humaines ; Recrutement ; Discrimination ; Risque ; Psychologie ; Entreprise ; Ergonomie ; Condition travail ; Prévention santé ; Réglementation ; Déontologie ; Poste travail ; France
Résumé :	Les développements de la recherche génétique et de ses applications industrielles, soulèvent des questions éthiques qui percutent aussi les domaines majeurs de l'emploi et du travail. Les auteurs montrent comment les analyses de dépistage génétique réalisées à l'embauche pour vérifier l'adaptabilité à des postes de travail potentiellement dangereux, pourraient conduire à des diagnostics prédictifs sélectifs, fallacieusement étayés au plan scientifique et contraires au droit et à l'éthique. Leur texte invite à la plus extrême vigilance face à la tentation d'introduire de telles pratiques en France, sous l'argument de prévention des risques ou de la performance de l'entreprise. Il invite à mobiliser les ressources du droit français et européen en matière de discrimination et de bio-éthique.

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