Titre : | Un accompagnement personnalisé pour favoriser l'insertion sociale et professionnelle des personnes accueillies en EPSR. |
Auteurs : | Didier CARRIERE ; Ecole Nationale de la Santé Publique (ENSP) (Rennes, FRA) |
Type de document : | Mémoire |
Année de publication : | 2004 |
Description : | réf. 3p. / 84+Xp. |
Langues: | Français |
Classement : | OU04/ (MEMOIRE ENSP - DIRECTEUR D'ETABLISSEMENT SOCIAL - CAFDES Option - ADULTES HANDICAPES) |
Mots-clés : | EPSR ; Travailleur handicapé ; Intégration professionnelle ; Analyse besoin ; Réinsertion professionnelle ; Passage en milieu ordinaire ; Adaptation ; Individualisation ; Identité individuelle ; Représentation ; Réseau ; Partenariat ; Projet établissement ; COTOREP ; Emploi ; Financement ; Réglementation ; Entreprise ; ANPE ; Accompagnement social ; Tarn ; France |
Résumé : | Certaines personnes en situation de handicap rencontrent des difficultés dans leur recherche d'emploi. La COTOREP et l'ANPE dans le cadre de la co-traitance les orientent à l'EPSR, pour qu'elles bénéficient d'une accompagnement spécifique. À l'EPSR, nous nous interrogeons sur le service rendu et la nature des prestations proposées pour favoriser leur retour à l'emploi. Une analyse de la situation et la recherche de solutions nous amènent à retenir la mise en uvre d'un accompagnement personnalisé pour mieux prendre en compte leurs besoins et leurs attentes. Cette démarche nous conduit à repenser le projet d'établissement afin de nous adapter et de répondre aux nouvelles exigences de l'environnement. Il s'en suit : des propositions allant dans le sens d'une personnalisation de l'offre de services à apporter à la personne et à l'entreprise ; et une stratégie de direction où toute la problématique des professionnels doit se centrer sur celle du bénéficiaire. (R.A.) |
Diplôme : | Mémoire ENSP de Directeur d'Etablissement Social - CAFDES Option Adulte Handicapé |
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