Titre : | Le dispositif "contrat emploi-solidarité" à l'hôpital de Montbéliard : bilan et perspectives d'une tentative de résocialisation et de (re) insertion professionnelle dans un établissement public de santé. |
Auteurs : | Bertrand LORIOD ; Ecole Nationale de la Santé Publique (ENSP) (Rennes, FRA) |
Type de document : | Mémoire |
Description : | 107p. / tabl., graph., ann. |
Langues: | Français |
Classement : | OA/ (MEMOIRE ENSP - DIRECTEUR D'HOPITAL) |
Mots-clés : | Contrat insertion ; Personne difficulté ; Hôpital ; Insertion ; Recrutement ; PCS ; Statut ; Personnel hospitalier ; Gestion ressources humaines ; Ressource humaine ; Formation ; Intégration professionnelle |
Résumé : | L'hôpital de Montbeliard a déjà employé, au total, 404 salariés sous contrats emploi-solidarité et en gère quotidiennement environ 100. Après une période d'adaptation, marquée par la méfiance, l'hôpital semble beaucoup mieux accepter à ce jour sa dernière mission : aider à la resocialisation et à la (ré) insertion professionnelle des personnes en difficulté. Etudié à partir du service du personnel, où l'élève-Directeur était en stage, le dispositif "Contrat emploi-solidarité" apparaît comme un possible laboratoire pour de nouvelles pratiques en gestion des ressources humaines. Elles doivent déboucher sur un approfondissement qualitatif de la mesure (en supposant que le nombre de contrats emploi-solidarité reste stable). L'exposé passe en revue l'ensemble du dispositif, ses faiblesses, ses contraintes, ses espoirs. (R.A.). |
Plan de classement simplifié : | Directeur d'Hôpital (DH) |
Exemplaires (2)
Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
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033739 | OA94/0231 | Mémoire | Rennes | Magasin | Empruntable Disponible |
OA94/0232 | OA94/0232 | Mémoire | Rennes | Magasin | Consultable sur place Exclu du prêt |