| Titre : | Gérer les carrières ? (2005) |
| Auteurs : | Gilles Jeannot ; Jacques BOURGAULT ; Konstantinos CHATZIS ; Thierry CROP ; Ghislaine DONIOL-SHAW ; et al. ; Annie HONDEGHEM ; Laurence LE DOUARIN ; Bernard Perrin ; Georges RIBEILL ; Jean SAGLIO ; François-Xavier Schweyer ; Céline Wiener |
| Type de document : | Article |
| Dans : | Revue française d'administration publique (n° 116, 2005) |
| Pagination : | (162p.) |
| Langues: | Français |
| Mots-clés : | Fonction publique ; Histoire professionnelle ; Profil poste ; Compétence ; Qualification professionnelle ; Diplôme ; Formation ; Histoire ; Condition travail ; Relation professionnelle ; Organisation ; Gestion ressources humaines ; Métier ; Evaluation ; Qualité ; Classification ; Statut ; Management ; Encadrement ; Gestion prévisionnelle ; Changement ; Réforme ; Cadre ; Directeur ; Ministère ; Europe ; France ; Etats Unis ; Canada |
| Résumé : | Sommaire du dossier : Introduction : Gérer les carrières des cadres de la fonction publique. 1) Les réformes en débat : - Modèles de gestion des compétences en Europe - De la réforme des classifications à une logique de compétence à La Poste - Les emplois de direction dans les collectivités territoriales : la capacité d'adaptation, vertu première - De la gestion prévisionnelle des effectifs, des emplois et des compétences (GPEEC) aux cadres statutaires : la progressive émergence de la notion de "métier" dans la fonction publique d'Etat en France - Stratégies et pratiques de développement des compétences des cadres dans les organisations publiques. 2) Parcours de carrière des cadres et pratiques de gestion : - Les carrières des directeurs d'hôpital - Le droit à la carrière des officiers de la marine - L'espace des carrières des ingénieurs de l'équipement dans le public et le privé (1800-2000) - L'accès des femmes aux emplois supérieurs dans la fonction publique : avancées et résistances : l'exemple du ministère de l'équipement - Un exemple de réforme réussie : le statut des chefs d'établissement de l'enseignement secondaire - Les marges de manuvre de la gestion des carrières des personnels d'encadrement de la fonction publique d'Etat. L'enjeu des commissions administratives paritaires. 3) Etudes : La reconfiguration de l'administration centrale. |
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