Résumé :
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Moderniser, oui mais en modernisant d'abord les relations sociales dans l'entreprise. Moderniser, oui mais sans fuite en avant. Moderniser, oui mais après l'examen lucide des forces et faiblesses de l'entreprise devant le marché. Moderniser, oui mais sans gaspiller l'investissement. Moderniser, oui mais sans rechercher la prouesse technique pour elle-même. Moderniser, oui mais en informant les salariés et en négociant avec leurs représentants. Moderniser, oui mais en réalisant un autre partage des tâches et des responsabilités. Moderniser, oui mais en formant les salariés à l'usage des nouvelles technologies. En conclusion : moderniser, oui mais avec les hommes.
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