| Titre : | Actes de la journée nationale d'échanges et de réflexions consacrée à la dynamique d'insertion des établissements de travail protégé du jeudi 12 octobre 2000 organisée dans le cadre de la convention d'objectifs UNAPEI/AGEFIPH. (2001) |
| Titre original: | Sheltered work : evaluation and evolution. |
| Auteurs : | Régis DEVOLDERE ; Alain Blanc ; Maurice BONETTI ; Marie-Noëlle CHABROLLE ; Laetitia CHAPRON ; Laurent COUSTAUD ; Jean-François CREHIN ; Bruno DESOUCHES ; Alain EYERRE ; Jean-Marc FROGER ; Michèle GARDET ; Patrick Gohet ; Christian HALTER ; Gérard JOINNEAUX ; Sylvie KACZMAREK ; Fabrice KAROLEWICZ ; Hervé KNECHT ; Myriam Meyer ; Francis MONTES ; Marc VIGOUROUX ; Association Nationale de Gestion du Fonds pour l'Insertion Professionnelle des Handicapés. (A.G.E.F.I.P.H.). Paris. FRA ; Union Nationale des Associations de Parents et Amis de Personnes Handicapées Mentales. (U.N.A.P.E.I.). Paris. FRA |
| Type de document : | Article |
| Dans : | Cahiers de l'UNAPEI (Les). Handicaps et société. Education, travail et habitat (n° 27, 2001) |
| Pagination : | 62p. |
| Langues: | Français |
| Mots-clés : | Adulte ; Qualité ; Qualité des services ; Atelier protégé ; CAT ; Travail protégé ; Handicap mental ; Evolution ; Donnée statistique ; Personne handicapée ; Salarié ; Passage en milieu ordinaire |
| Résumé : | [BDSP. Notice produite par CTNERHI b8BR0xbv. Diffusion soumise à autorisation]. Cette journée s'est inscrite dans le cadre de la troisième convention d'objectifs avec l'AGEFIPH, principalement axée sur les projets innovants qui se mettent en place à l'intérieur des structures de travail protégé afin de dynamiser la vie professionnelle des travailleurs et des professionnels qui les accompagnent. On y a présenté des expériences d'insertion innovantes à partir des centres d'aide par le travail et les chiffres de sortie vers le milieu ordinaire en 1998 : 2,50% en IMPro ; 0,40% en CAT ; 4% en atelier protégé. La réflexion a porté sur les expériences d'insertion innovantes, où l'on constate que les travailleurs handicapés mentaux sont moins dépendants qu'il y a quarante ou cinquante ans, et qu'ils montrent des compétences professionnelles nouvelles restées inexploitées auparavant. La démarche qualité se développe en CAT. Enfin on constate que les ateliers protégés peuvent aussi être terrain d'expérience et d'insertion et que l'accompagnement en milieu ordinaire doit y être développé. On remarque à cet effet les interventions d'un chef d'entreprise de l'AGEFIPH qui finance, et de la Direction générale de l'emploi qui propose et synthétise. |
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