| Titre : | La mobilité professionnelle des infirmières : l'exemple des surveillant (e) s. |
| Auteurs : | Georges JONIAUX ; Ecole Nationale de la Santé Publique (ENSP) (Rennes, FRA) |
| Type de document : | Mémoire |
| Description : | 73p. / tabl., ann. |
| Langues: | Français |
| Classement : | OG/ (MEMOIRE ENSP - INFIRMIER GENERAL) |
| Mots-clés : | Mobilité professionnelle ; Mobilité sociale ; Infirmier ; Cadre infirmier ; Stratégie |
| Résumé : | La mobilité professionnelle résulte d'une démarche stratégique pour l'acteur comme pour l'organisation. Sa genèse a de multiples motivations. Elle est notamment en relation avec la situation de travail. En effet, cette mobilité présente l'avantage d'être valorisante tout en aménageant différemment. La dureté liée au métier d'infirmier (e). Compte tenu de cela, la promotion à la fonction de surveillant (e) est souvent porteuse d'un projet aux dimensions personnelles et altruistes. Il faut aider ce projet à prendre corps. C'est le rôle de l'institution et de l'infirmier général que d'y contribuer. (R.A.). |
| Diplôme : | Mémoire ENSP d'Infirmier Général |
| Plan de classement simplifié : | Directeur des Soins( DS) |
Exemplaires (2)
| Code-barres | Cote | Support | Localisation | Section | Disponibilité |
|---|---|---|---|---|---|
| 022242 | OG95/0061 | Mémoire | Rennes | Magasin | Empruntable Disponible |
| OG95/0062 | OG95/0062 | Mémoire | Rennes | Magasin | Consultable sur place Exclu du prêt |