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Auteur O. Jarde |
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En demandant le consentement au patient, le médecin s’attend à entendre un « oui ». Il se retrouve alors démuni quand le patient répond par la négation. La relation de soin s’en trouve déséquilibrée et cela peut alors créer des tensions, menaçan[...]Article
C. Manaouil ; M. GIGNON ; O. Jarde ; TRAULLE (E.) : FRA. Cnitaat. Les jardins-de-la-Somme. Amiens. ; Chu Nord-d'Amiens. Service de médecine légale et sociale. Amiens. FRA |[BDSP. Notice produite par INIST-CNRS kR0xFDD8. Diffusion soumise à autorisation].Article
TURBANT-CASTEL (E.) : FRA. Service de santé au travail. Chu. Hôpital Nord. Amiens. ; DOUTRELLOT-PHILIPPON (C.) : FRA. Consultation de pathologie professionnelle. Chu. Hôpital Sud. Salouel. ; O. Jarde ; C. Manaouil ; Consultation de médecine légale. Chu. Hôpital Nord. Amiens. FRA |[BDSP. Notice produite par INIST-CNRS R0xSEShT. Diffusion soumise à autorisation]. Le dossier médical de santé au travail prend en compte des spécificités inscrites dans le code du travail quant à son contenu et sa conservation, et connaît de gr[...]Article
C. Manaouil ; AUBIJOUX (J.) : FRA. Bagnolet. ; C. DEFOUILLOY ; M. GRASER ; O. Jarde ; Chu Nord. Consultation de médecine légale. Amiens. FRA |[BDSP. Notice produite par INIST-CNRS RDR0xlgt. Diffusion soumise à autorisation]. Objectif : Permettre aux médecins du travail de connaître les procédures d'indemnisations des victimes de l'amiante. Méthode : Au travers de l'étude de la législa[...]Article
C. Manaouil ; M. GRASER ; O. Jarde ; A. MARGRAFF ; Chu Nord. Consultation de médecine iégale. Amiens. FRA |[BDSP. Notice produite par INIST-CNRS R0x3na3z. Diffusion soumise à autorisation]. Objectif : Permettre aux médecins du travail de mieux connaître la procédure d'expertise en matière de Sécurité sociale et les enjeux. Méthode : Au travers de l'é[...]Article
M. GRASER ; O. Jarde ; C. Manaouil |La législation sur les maladies professionnelles prévoit une réparation forfaitaire, toutefois, la victime ou ses ayants droit ont la possibilité d'obtenir une réparation intégrale des préjudices subis en cas de faute inexcusable de l'employeur.[...]Article
Astreint au secret médical, le médecin est cependant libre de dénoncer la maltraitance d'une personne âgée, et tenu à une obligation d'action. Voici comment dépister la maltraitance, établir un certificat et alerter les autorités. (Résumé adapté[...]